Реальная история франчайзи SAPSAN. [Отзыв №2]

Герой сегодняшнего дня — Атантаева Бакыт, партнер из города Семей, которая вдохновляет своими новыми результатами после запуска программы LINGVO by SAPSAN

Бакыт-(Семей)_1
Атантаева Бакыт, партнер из города Семей

Планы на будущее?

«Хотим, чтобы «Сапсан» в нашем городе стал модным местом, где будут хотеть учиться дети, а родители будут рекомендовать наш центр всем, кто желает успешного будущего для своих детей!»

Почему был сделан выбор в пользу SAPSAN?

Про «САПСАН» узнала в Инстаграме. Думала о том, чтобы открыть детский центр, поэтому следила за несколькими проектами.

Первое, что меня привлекло – авторские учебники, технология обучения и индивидуальный подход к каждому ученику. Для педагога с большим стажем это важно.

Второе, что и стало решающим пунктом при выборе, сопровождение бизнеса по всем направлениям: организационные и финансовые вопросы, помощь в маркетинге, обучение тренеров и обсуждение методических моментов. В общем, консультации по любым вопросам.

Первые шаги:

«14 детей сразу записались на программу в первый же день»

Так как мы открывали центр «с нуля», готовились тщательно, обдумывали все до мелочей.

Составили сценарий, пригласили родителей, детей, представителей акимата г. Семей и городского Департамента образования. Торжественные речи, официальное разрезание ленты, презентация программы, кэнди бар и красочное оформление.

Все это, конечно, впечатлило наших гостей. Но важнее всего было правильно и достойно преподнести программу, и главное, оправдать ожидания родителей, на что и была нацелена дальнейшая работа.

14 детей сразу записались на программу в день открытия. Для нас это было большим достижением!

Как обстоят дела сейчас?

В нашем городе мы первые с таким продуктом, многим нравятся наши программы, и они с удовольствием записываются. Очень приятный момент, что к нам стали приходить по рекомендациям наших клиентов.

Мы не стоим на месте, каждый раз с командой стараемся придумывать всякие «фишки» для привлечения новых детей.

Например, вручение диплома для завершивших обучение проводим очень празднично, приглашаем мам, родственников, друзей, наших учеников. Выпускник в мантии ощущает праздничность момента.

Вручаем благодарственные письма родителям, это вызывает много положительных эмоций, вплоть до слез радости. Для родителей трогательно видеть своего ребенка повзрослевшим и серьезным.

Впечатления от программы

Программа очень нравится. Частая смена деятельности не дает детям скучать на уроке, а индивидуальный подход позволяет учесть особенности каждого ученика.

Ребята занимаются в небольших группах и искренне радуются своим успехам.

Особенно нравится в программе мотивация к чтению, ведь именно книга является самым важным каналом передачи опыта между поколениями.

И нас радует тот факт, когда ученики, собираясь перед занятием, обсуждают прочитанную книгу или рекомендуют друг другу прочитать новую.

Впечатления от франшизы

Самое главное – это постоянное сопровождение УК. Письма с рекомендациями, звонки не только с руководством, но и тренерами по методическим вопросам, помощь в маркетинге.

Наши предложения также рассматриваются, некоторые из них в дальнейшем реализуются в работе.

Важно, что команда УК постоянно развивается, работает над созданием новых продуктов, и мы вместе с ними не стоим на месте.

Планы на будущее?

У нас амбициозные планы. Мы с самого начала настраивались на качественную работу, и постоянно ориентируемся на результат.

Хотим, чтобы «Сапсан» в нашем городе стал модным местом, где будут хотеть учиться дети, а родители будут рекомендовать наш центр всем, кто желает успешного будущего для своих детей!

Мы не хотим останавливаться на достигнутом. Планируем расширяться и работать над развитием интеллекта у подрастающего поколения!

Какие сложности возникали?

Вопрос с кадрами был самый сложный. Изначально был сделан акцент на молодых педагогах, но не все выдержали многоэтапный отбор, начиная с IQ-тестов.

В результате такого тщательного подхода к подбору персонала в течение нескольких месяцев в числе наших тренеров оказались самые достойные.

Пройдя несколько собеседований, тестов и предварительных экзаменов, они, наконец, прошли обучение в Алматы, получили сертификаты и начали работу в нашем центре.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

политикой конфиденциальности.

ВНИМАНИЕ! Все комментарии публикуются на сайте после проверки их модератором.

Вверх